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4月13日上午,皖能馬鞍山公司召開迎接2019年度經(jīng)營成果審計(jì)動(dòng)員會(huì)。該公司黨委副書記、紀(jì)委書記韓育泉,各職能部門負(fù)責(zé)人和本次審計(jì)工作聯(lián)絡(luò)員參加了會(huì)議。馬鞍山公司2019年度經(jīng)營成果審計(jì)更加注重審計(jì)內(nèi)容的全面性和實(shí)用性,審計(jì)范圍不僅包括公司2019年度各項(xiàng)經(jīng)營業(yè)績考核指標(biāo),還涵蓋了招標(biāo)采購、安全環(huán)保、“三重一大”、防控經(jīng)營和法律風(fēng)險(xiǎn)、內(nèi)部管控執(zhí)行等內(nèi)容。該公司黨委高度重視,精心組織,制定了詳細(xì)的迎審方案。審計(jì)法務(wù)部牽…
隨著電力生產(chǎn)安全標(biāo)準(zhǔn)的提高,液氨作為燃煤電廠脫硝還原劑將逐步被尿素取代。為建設(shè)安全、綠色、環(huán)保型電廠,消除重大危險(xiǎn)源,皖能合肥公司將5、6號(hào)機(jī)組液氨改尿素項(xiàng)目作為企業(yè)年度重點(diǎn)工作。為確保項(xiàng)目管理規(guī)范、實(shí)施高效,該公司在2019年初成立5、6號(hào)機(jī)組液氨改尿素籌備工作組,明確領(lǐng)導(dǎo)小組、商務(wù)組、技術(shù)組組織機(jī)構(gòu)、工作職責(zé)及項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度表。此項(xiàng)目最終由國家電投集團(tuán)遠(yuǎn)達(dá)環(huán)保工程有限公司總承包,于2019年12月1日正式開工,各項(xiàng)…
為進(jìn)一步落實(shí)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督工作,強(qiáng)化安全管理,提高作業(yè)人員的安全意識(shí),4月14日上午,皖能馬鞍山公司工會(huì)組織開展207C修專項(xiàng)勞動(dòng)保護(hù)督察活動(dòng)。為確?;顒?dòng)的成效,馬鞍山公司成立了專項(xiàng)檢查小組,采取不定期分組督察方式,重點(diǎn)檢查各單位現(xiàn)場(chǎng)安全、文明生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等執(zhí)行情況。對(duì)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象,責(zé)令違章單位和個(gè)人立即整改,并及時(shí)反饋整改情況。檢查小組對(duì)檢修工程后期的現(xiàn)場(chǎng)安全工作提出了要求:一是對(duì)腳手架等輔助設(shè)施的拆除,…
近日,在《安徽省2020年度發(fā)電計(jì)劃的通知》中獲悉,臨渙中利公司在環(huán)保減排、供熱機(jī)組、中水使用環(huán)節(jié)分別獲得政策獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)基本電量水平在全省同類型機(jī)組中位居第一,300兆瓦機(jī)組中位居第二,僅此一項(xiàng)即可為公司年增加利潤約3000萬元。今年以來,為開拓電力市場(chǎng),提高市場(chǎng)占有率和經(jīng)濟(jì)效益,該公司將爭取計(jì)劃電量作為生產(chǎn)經(jīng)營工作中的重中之重,制定了以“完成全年電量計(jì)劃”為目標(biāo)、以“爭取最大份額獎(jiǎng)勵(lì)電量”為主線的電量營銷措施,切實(shí)…
4月15日,皖能合肥公司5、6號(hào)兩臺(tái)鍋爐噴氨優(yōu)化項(xiàng)目可行性研究報(bào)告專家評(píng)審會(huì)在集團(tuán)公司召開。會(huì)議邀請(qǐng)皖能股份有限公司、大唐華東電力試驗(yàn)研究院、國網(wǎng)安徽省電力有限公司電力科學(xué)研究院、安徽電力設(shè)計(jì)院等單位領(lǐng)導(dǎo)及專家組成項(xiàng)目評(píng)審組,就項(xiàng)目可行性報(bào)告開展評(píng)審工作。皖能集團(tuán)公司副總經(jīng)理劉亞成攜股份公司安全生產(chǎn)部、項(xiàng)目管理部負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。首先,該公司副總工程師、安全監(jiān)督部主任張學(xué)東匯報(bào)了5、6號(hào)爐噴氨優(yōu)化項(xiàng)目可行性研究報(bào)告。評(píng)…
4月16日,臨渙中利公司開展規(guī)章制度考試??荚囉牲h群(人資)部組織,采取閉卷方式進(jìn)行,機(jī)關(guān)及一線員工全部參加考試。據(jù)了解,規(guī)章制度考試被列為該公司年度重點(diǎn)工作,旨在通過考試督促職工主動(dòng)學(xué)習(xí)各類通知、文件及各項(xiàng)規(guī)章制度,進(jìn)一步明確工作職責(zé),提高工作效率及執(zhí)行率,助推公司高質(zhì)量發(fā)展??荚嚦煽儗⒂诮诠?,黨群(人資)部將對(duì)成績不理想的部門及個(gè)人進(jìn)行約談。今年以來,該公司繼續(xù)強(qiáng)化員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,通過線上線下學(xué),集中學(xué)、自…
4月15日,置業(yè)公司黨支部組織委員、副總經(jīng)理陶紅赴淮北項(xiàng)目公司調(diào)研指導(dǎo)工作,置業(yè)公司安生部、財(cái)務(wù)部相關(guān)人員陪同調(diào)研。陶紅一行實(shí)地察看了淮北項(xiàng)目商業(yè)工程施工現(xiàn)場(chǎng),淮北項(xiàng)目公司主要負(fù)責(zé)人對(duì)項(xiàng)目的施工安全、工程建設(shè)進(jìn)度、生產(chǎn)經(jīng)營情況、銷售情況以及黨風(fēng)廉政建設(shè)情況進(jìn)行了詳細(xì)的匯報(bào)。針對(duì)下一步重點(diǎn)工作,陶紅提出三點(diǎn)要求。一是穩(wěn)步推進(jìn)商業(yè)3#樓的施工建設(shè),要始終堅(jiān)持安全生產(chǎn)為首要任務(wù),加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)施工的安全管理工作,充分認(rèn)識(shí)疫情形勢(shì)…
皖能運(yùn)檢公司紀(jì)委堅(jiān)持將受處理處分員工幫扶教育作為解決身邊形式主義問題的重要舉措,通過推行給出路、給機(jī)會(huì)、給信任“三給”工作,積極穩(wěn)妥使用影響期滿、表現(xiàn)突出的干部,以正確的用人導(dǎo)向引領(lǐng)干事創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向,切實(shí)擔(dān)負(fù)起教育挽救的政治責(zé)任。巡視巡察審計(jì)整改以來,運(yùn)檢公司紀(jì)委一手堅(jiān)持“嚴(yán)”的主基調(diào),嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé);一手做到“三個(gè)區(qū)分開來”,加大正向激勵(lì)力度。針對(duì)少數(shù)受處理處分員工對(duì)個(gè)人職業(yè)生涯心灰意冷的問題,公司紀(jì)委創(chuàng)新做好執(zhí)紀(jì)問責(zé)的…
4月14日,國安公司副總經(jīng)理胡偉主持召開該公司#2機(jī)B級(jí)檢修動(dòng)員會(huì)暨第一次平衡會(huì),國安公司總工程師徐炳好、監(jiān)理全體人員、外委單位負(fù)責(zé)人及國安有關(guān)人員參加會(huì)議。會(huì)上,生技部結(jié)合疫情影響和季節(jié)特點(diǎn)對(duì)檢修中可能遇到的問題進(jìn)行說明,對(duì)各單位的責(zé)權(quán)進(jìn)行明確,國安公司生產(chǎn)部門就現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備停運(yùn)和工作前的準(zhǔn)備情況進(jìn)行匯報(bào),監(jiān)理單位及參修單位分別介紹人員到位、安全教育以及開工準(zhǔn)備情況。胡偉代表國安公司歡迎各單位的到來,并指出:一是特殊時(shí)…
近年來,皖能合肥公司紀(jì)委堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)的工作基調(diào),切實(shí)發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督專責(zé)作用,強(qiáng)化監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)、問責(zé)工作,肩負(fù)起協(xié)助公司黨委推進(jìn)從嚴(yán)治黨的責(zé)任,為推進(jìn)公司發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障。全面履行專責(zé)監(jiān)督職責(zé)。該公司紀(jì)委聚焦職責(zé)定位,強(qiáng)化對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督和制約。持續(xù)跟蹤省委巡視、集團(tuán)綜合督查反饋意見整改情況,強(qiáng)化巡查整改成果運(yùn)用;抓牢制度建設(shè)主線的同時(shí),加大對(duì)企業(yè)制度建設(shè)與執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查力度;督促職能部門落實(shí)一線監(jiān)督責(zé)任,強(qiáng)化對(duì)職…
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